Контроль за состоянием охраны труда в МУП ЖКХ «Вагай»

Контроль за состоянием охраны труда в МУП ЖКХ «Вагай» осуществляется по трем ступеням контроля, Рис.2.9. Первая ступень контроля (I ступень): Ежедневно перед работой руководители подразделений участка (бригады, смены) проверяют все рабочие места, наличие необходимого инструмента, приспособлений, заготовок и т.д. Вторую ступень контроля(II ступень) осуществляет начальник структурного подразделения (цех, отдел, производство или участок). Периодичность проверок второй ступени — ежеквартально согласно графика, утвержденного начальником структурного подразделения и согласованного со специалистом по охране труда. На второй ступени проверяют: выполнение мероприятий согласно первой и второй ступеням контроля; выполнение распорядительных документов по охране труда (приказов, распоряжений, предписаний); соблюдение установленного режима труда и отдыха и др. Третья ступень контроля (III ступень) проводится комиссией по охране труда один раз в год. На третьей ступени проверяют (III ступень): выполнение мероприятий по первой и второй ступеням контроля; выполнение организационно — распорядительных документов по охране труда (приказов, распоряжений, предписаний); выполнение мероприятий, указанных в планах по улучшению условий труда, коллективных договорах, соглашениях по охране труда и др. По результатам контроля оформляется акт. В случае выявления нарушений оформляется предписание.
Как уже было описано выше, при осуществлении контроля за охраной труда в МУП ЖКХ «Вагай» проверяются локальные акты по охране труда и различные журналы. Локальными нормативными документами по охране труда являются: Положение об организации работы по охране труда в МУП ЖКХ «Вагай»; Должностная инструкция инженера (специалиста) по охране труда; Приказ о распределении функциональных обязанностей работодателя по охране труда среди работников или (и) должностные инструкции руководителей и специалистов .На сегодняшний день, список журналов МУП ЖКХ «Вагай» достаточно обширный, однако, не все журналы по охране труда имеются в организации, табл.2.1…
Таким образом, контроль за охраной труда в организации МУП ЖКХ «Вагай» осуществляется не должным образом, так как не фиксируются множество нарушений, в связи с отсутствием необходимых журналов.
Резюмируя выше изложенное можно сделать вывод, что в МУП ЖКХ «Вагай» организация охраны труда осуществляется на основании локальных актов, а также нормативно-правовых актов федерального и регионального значения. На сегодняшний день, в компании имеются ответственные за охрану труда, которые осуществляют свою деятельность на основании должностных инструкций и правил техники безопасности. Работники компании также имеют свои права и обязанности в области охраны труда, которые предусмотрены Положением об охране труда в МУП ЖКХ «Вагай», различными инструкциями. В целях обеспечения соблюдения охраны труда на предприятии предусмотрены различные виды инструктажей, ведутся записи в соответствующих журналах. Персонал компании обеспечен средствами индивидуальной защиты. Однако, не все условия охраны труда организованы и соблюдены согласно существующих нормативов. В частности, освещенность, вентиляция и водоснабжение осуществляется не должным образом, часть вентиляционного оборудования находится в нерабочем состоянии и давно не обновлялось. В компании отсутствуют питьевые установки, кроме этого, освещение, существующее на предприятии можно назвать не достаточным, так как множество электрических ламп находятся в нерабочем состоянии. Также замечено, что на предприятии существует слабая система индивидуальной защиты работников, работающих в электроустановках , а также работающих во вредных и опасных условиях. Кроме этого, не везде на производственном оборудовании и иных объектах инфраструктуры нанесены сигнальные цвета и знаки безопасности. Не менее важное значение в организации охраны труда принадлежит контролю за ее состоянием, который осуществляется по трем ступеням. В результате проведенного исследования выяснилось , что и контроль за охраной труда нельзя назвать удовлетворительным, так как отсутствует множество документов, фиксирующих различные нарушения и проверки охраны труда на предприятии. Следовательно, существующая система организации охраны труда в МУП ЖКХ «Вагай» требует совершенствования.

Заказать курсовую работу без посредников и без предоплаты