Характеристика предприятия гостиничного хозяйства ООО «МегаВатт» г. Санкт-Петербурга

Рассмотрим организационно-правовую характеристику предприятия гостиничного хозяйства ООО «МегаВатт». harakteristika-predpriyatiya-gostinichnogo-hozyaystva-ooo-megavatt.doc Компания была основана в 2010 г., учредителем Путинцевым Г.С. Юридический адрес  общества: 196191, Санкт-Петербург, Бассейная д.21, Лит. А. Предприятие организовано в форме общества с ограниченной ответственностью –ООО «МегаВатт» и осуществляет свою деятельность на основании ФЗ«Об обществах…

Совершенствование кадровой политики на предприятии гостиничного хозяйства ООО “МегаВатт”

Рассмотрим совершенствование кадровой политики на предприятии гостиничного хозяйства.sovershenstvovanie-kadrovoy-politiki-predpriyatiya-gostinichnogo-hozyaystva.doc Для совершенствование кадровой политики компании ООО «МегаВатт» было предложено- повышать качественные характеристики кадрового состава предприятия.  Для этого необходимо проводить анкетирование работников при приеме на работу по методикам, на изучение таких  качеств как: толерантность,  коммуникативные и организаторские склонности…

Совершенствование ассортиментной политики на примере гостиницы ООО “МегаВатт”

Доставка еды в номер позволит постояльцам почувствовать себя важными персонами. Услуга « room service» очень распространена в отелях. Российские отельеры под этим английским словосочетанием понимают доставку еды и напитков в номер, хотя дословно оно переводится как «обслуживание номеров» или сервис по расширенной программе. Практика показывает,…

Целевые сегменты журнала «Свадьба»

Основными целевыми сегментами журнала «Свадьба» будут являться следующие группы потребителей: -по возрасту: молодое и старшее поколение; -по полу: мужчины и женщины; -по географическим признакам: жители Санкт-Петербурга и Ленинградской области; -по демографическим признакам: молодожены; -по национальному составу: русские, украинцы, белорусы, азербайджанцы, кавказцы, узбеки, и др. -по…

Примеры дипломных работ по менеджменту организации

Введение 1Теоретические основы условий и стратегий развития маркетплейсов 1.1 Понятие, виды и принципы работы маркетплейсов 1.2 Маркетплейс как бизнес модель 1.3 Роль маркетплейсов в современном мире 1.4 Условия и основные стратегии развития маркетплейсов 2 Анализ мирового рынка маркетплейсов 2.1Развитие маркетплейсов в условиях цифровой трансформации 2.2…

Список литературы к курсовой работе: Проектирование организационной структуры управления на предприятии ЗАО «Элмос-Лайн»

ФЗ «Об акционерных обществах» № 208-ФЗ от 26.12.1995 (в ред. От 29.04.2008). Антикризисное управление/под ред. Г.К. Таля, М.А. Федотовой.-М.: Инфра-М, 2008 г. Абрютина М.С., Грачев А.В. Анализ финансово – экономической деятельности предприятия : Учебно – экономической пособие. – 2-е изд., испр. – М.: Издательство «Дело…

Процесс формирования организационной структуры организации

Особое значение имеет характер влияния внешней среды на построение организации и всю систему связей элементов структуры с элементами внешних воздействий . Системность самого подхода к формированию структуры проявляется в следующем: а) не упускать из виду ни одну из управленческих задач, без решения которых реализация целей…

Интеграция структуры и ее влияние на достижение целей организации

Не существует одной, оптимальной для всех ситуаций структуры организации. Как и во всех процессах управления, в проектировании организаций существует только наиболее подходящий для данной ситуации способ. Относительная эффективность того или иного типа организационной структуры определяется различными внешними и внутренними факторами. Если одни подразделения организации функционируют…

Необходимые мероприятия, направленные на улучшение организационной структуры управления ЗАО «Элмос-Лайн»

На эффективность деятельности организации оказывает влияние увеличение объемов продаж. Поэтому на предприятии необходимо создать специально нацеленный на эту работу- отдел маркетинга. Так как на предприятии существует авторитарный стиль руководства, характеризующийся своей жесткостью, не дающий работникам возможности инициативного принятия решений, так же этот стиль не ориентируется…

Показатели эффективности аппарата управления и его организационной структуры

Показатели, используемые при оценках эффективности аппарата управления и его организационной структуры, могут быть разбиты на следующие три взаимосвязанные группы. 1. Группа показателей, характеризующих эффективность системы управления, выражающихся через конечные результаты деятельности организации и затраты на управление. При оценках эффективности на основе показателей, характеризующих конечные результаты…