Помощь школьникам и студентам онлайн по всей России. Аутсорсинговые услуги для бизнеса на заказ. Консалтинговые услуги для бизнеса на заказ. Без посредников, без предоплаты! Большой опыт! Качество!
Объектом изучения дисциплины
«Планирование на предприятиях химической и нефтехимической промышленности» является предприятие (фирма, организация), осуществляющее производственную деятельность
и/или оказание услуг.
Предметом изучения дисциплины «Планирование на предприятиях химической и нефтехимической промышленности» являются процессы подготовки, обоснования и принятия плановых решений на предприятии.
Знания и умения, полученные в процессе изучения дисциплины необходимы при изучении других специальных дисциплин, написания
выпускной квалификационной работы, а также выполнения профессиональной деятельности как специалиста.
Цель дисциплины «Планирование на предприятии химической и нефтехимической промышленности» – усвоение и
приобретение у студентов знаний, необходимых будущему специалисту для
осуществления функции планирования – центральной функции менеджмента.
Основные задачи дисциплины «Планирование на предприятии химической и нефтехимической промышленности»:
-Дать теоретические знания сущности, принципов, логики и концепций внутрифирменного планирования в условиях рыночных форм
хозяйствования.
-Сформулировать практические навыки структуризации целей предприятия, определения приоритетных направлений деятельности,
распределения ресурсов, выбора адекватных моделей планирования с учетом реальных условий реализации плановых решений на российских
предприятиях, выбора наиболее эффективных информационных технологий в системе планирования.
Обеспечить изучение новейших достижений в области методологии и методики планирования.
Диссертация на заказ без посредников
Задача 7 Фактическая численность ППП в базисном году составила 750 человек. Прогнозируется рост объема производства продукции – 104%, экономия рабочей силы за счет различных факторов роста производительности труда -10 человек. Составить прогноз плановой численности промышленно-производственного персонала. Решение: Рассчитаем индекс изменения объема производства в плановом периоде:…
Задача 7 По результатам отчета за прошлый год объем товарной продукции составил 18 353 тыс. р., фонд заработной платы персонала предприятия – 3 578,8 тыс. р. По плану на следующий год предусмотрен прирост товарной продукции на 5 %. Расход заработной платы на 1 р. товарной…
Задача 7 Объем выпуска продукции на предприятии в III квартале составил 10 000 тыс. р. Выработка продукции на одного рабочего (производительность труда) – 5 000 р. В IV квартале предприятие планирует увеличить объем производства продукции на 890 тыс. р. и одновременно обеспечить рост производительности труда…
Задача 7 Фирма состоит из трех предприятий, по каждому из которых приведены данные о реализации продукции за два года: предыдущий и отчетный. Определите в целом по фирме: 1) объем реализации продукции по плану на отчетный год, млн. р.; 2) объем реализации продукции по отчету предыдущего…
Условие: Пяти экспертам (m=5) было предложено проранжировать девять факторов (n=9) по степени их влияния на производительность труда рабочих. Набор этих факторов включает: X1 – состояние тарифной системы, Х2 – коэффициент напряженности норм, Х3 – сбыт продукции, Х4 – коэффициент ритмичности поставок сырья, Х5 – организация…
Условие: Эксперту дали задание: оценить (ранжировать) объекты от 1 до 10. Результаты изложены в таблице: Объект Х1 Х2 Х3 Х4 Х5 Х6 Х7 Х8 Х9 Х10 эксперт Ранг 6 7 6 1 5 4 3 2 6 1 Стандартизированный ранг …
Условие: В таблице представлены данные об изменении среднего реального располагаемого дохода за 16 лет у домохозяйств. Требуется: 1) провести сглаживание временного ряда, используя пятилетнюю простую скользящую среднюю; 2) провести сглаживание временного ряда, используя пятилетнюю взвешенную скользящую среднюю (выравнивание проводить по полиному второго порядка). 3) восстановить…
Данные таблицы описывают изменение, процентной ставки банка в течение семи кварталов Текущий номер квартала, t 1 2 3 4 5 6 7 Процентная ставка банка, уt % 1,5 1,17 1,45 1,37 1,65 1,78 1,8 Требуется: 1….
Задача № 1 Задача № 2 Задача № 3 Задача № 4 Задача № 1 Численность и тарифная заработная плата работников магазина «Радуга» представлены в таблице 1. Таблица 1 Должность Численность, чел. Оклад (тарифная ставка), руб. Директор 1 20200 Главный бухгалтер 1 14 500 Бухгалтер-расчетчик…
ВВЕДЕНИЕ ГЛАВА 1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФУНКЦИЙ ПЛАНИРОВАНИЯ В УПРАВЛЕНИИ 1.1.Понятие планирования, его функции, принципы и методы 1.2. Виды планирования и этапы разработки планов ГЛАВА 2.ОЦЕНКА ФУНКЦИЙ ПЛАНИРОВАНИЯ И УЛУЧШЕНИЯ СИСТЕМЫ ПЛАНОВ В ОРГАНИЗАЦИИ ООО «ЧИЛИ ЛАБ» 2.1. Общая характеристика предприятия ООО «Чили Лаб» 2.2.Анализ системы планирования…
